近日，赣州市召开新时代产业工人队伍建设改革现场推进会。市委常委、副市长提名人选何琦出席并讲话。市人大常委会副主任、党组副书记，市总工会党组书记、主席孙黎明部署下一阶段全市产改重点工作任务。赣州市推进新时代产业工人队伍建设改革协调小组成员单位分管领导出席会议。
近年来，赣州市委市政府高度重视产业工人队伍建设改革工作，通过成立新时代产业工人队伍建设改革协调小组，出台实施开展“五小”技术创新，实施“赣州技工”五项工程，构建劳动和技能竞赛体系、产业工人成长成才体系、权益待遇保障体系等一系列深化产改工作的有力举措，不断激发企业内生动力，积累了不少好的经验做法，取得了一批可圈可点的改革成果。
何琦在讲话中对全市产业工人队伍建设改革取得积极进展予以肯定。他指出，推进产业工人队伍建设改革是建设革命老区高质量发展示范区的重要支撑，是不断满足职工群众对美好生活向往的现实选择。各地各部门要提高站位，深化认识，坚决扛起扛实政治责任，勇于探索、敢于突破，以更大力度、更高质量推进全市产业工人队伍建设改革，努力形成一批可复制、可推广的“赣州经验”。
何琦表示，要深化思想认识，准确把握改革方向，紧扣重点改革任务，切实增强推进产业工人队伍建设改革工作的紧迫感和责任感，着力锻造一支知识型、技能型、创新型产业工人队伍，为建设革命老区高质量发展示范区提供强大的人力支撑和智力支持。要把握工作重点，进一步聚焦五大重点任务、抓好改革试点示范、发挥企业主体作用，推动产业工人队伍建设改革各项任务落实落细，围绕赣州市“1+5+N”产业体系，助力“两区一基地”建设，团结动员产业工人在高质量发展中建功立业。要强化责任担当，加强组织领导，注重统筹协调，狠抓督查引导，压紧压实各方责任，进一步凝聚推动产业工人队伍建设改革的强大合力，确保产改工作取得实实在在的成效。
孙黎明就下一阶段深化全市产改工作提出要求。她说，要以政治保证为根本，筑牢产业工人思想根基；以劳动竞赛为平台，引导产业工人建功立业；以素质提升为关键，助力产业工人成长成才；以地位提高为重点，增强产业工人主人翁意识；以重点群体为突破，壮大产业工人队伍力量；以改革试点为抓手，创造赣州产改经验，将改革试点的“星星之火”化成全面推进的“燎原之势”；以迎接督查为契机，坚持问题导向，做好上下衔接，推动赣州产改工作再上新台阶。
会上，省总工会经济技术部部长李崎宇作了产改工作专题讲座。江西中烟工业有限责任公司赣州卷烟厂、江西省高新超越精密电子有限公司作了产改工作经验介绍。会前，市总工会还组织与会人员现场观摩江西中烟工业有限责任公司赣州卷烟厂和江西省高新超越精密电子有限公司在产业工人队伍建设改革方面的经验做法。
各县（市、区）、赣州经开区、赣州蓉江新区总工会主要领导、负责产改工作的分管领导及相关部门负责人，市总工会领导班子成员，部分市直属基层工会领导，部分产改试点单位负责人共计110人参加会议。（赣州市总工会图文 邹兆荣 肖文娟 李昕潼）