讯（记者 徐梦琦）11月10日上午，上饶市人社局在上饶市人民政府新闻发布厅召开新闻发布会。记者从发布会上了解到，近年来，在上饶市委市政府的坚强领导下，上饶市人社局党组围绕行业特点，多举措开展就业扶贫，全面落实社保扶贫，助力打赢脱贫攻坚战。
构筑就业“绿色通道”
充分利用农村贫困劳动力就业创业信息台账精准掌握贫困户就业状况，建立人力资源机构和企业之间的联动机制，共享信息资源，通过政府门户网站、招聘网站、公众号、掌上APP、通信运行商、电视台等多种方式及时发布就业岗位信息，推行全方位招聘服务。同时，针对贫困劳动力就业困难人员，鼓励乡镇重点开发一批保洁、保绿等社会服务类扶贫就业专岗，优先安排贫困劳动力就地就近就业。
2016以来，累计直接扶持贫困劳动力自主创业166人，提供小额担保贷款1695万元；为315名吸纳了贫困劳动力就业的自主创业个人发放小额担保贷款3271万元，带动吸纳贫困劳动力就业547人；为46家吸纳了贫困人员就业的小微企业发放小额担保贷款1.68亿元，带动吸纳贫困劳动力就业184人。
兜牢社保“民生底线”
推进贫困人口应保尽保，应发尽发，由县（市、区）财政为建档立卡贫困户、城乡低保对象、特困人员、城乡重度残疾人等缴费困难群体代缴最低标准的养老保险费每人每年100元；防范因工伤致贫返贫，全面实施“同舟计划”，积极开展建筑业参加工伤保险扩面工作，为建筑施工企业参保、缴费开辟绿色通道。
此外，上饶市人社局还积极做好技能补助工作，累计为8133名贫困地区入校学习的学生免除学费813.3万元；在贫困地区县乡事业单位公开招聘中放宽年龄、学历和专业要求，拿出贫困地区25%的岗位数量面向本地户籍或生源招聘；深入实施贫困县高校毕业生“三支一扶”计划，2016年以来共招募“三支一扶”高校毕业生志愿者1986人。